十二星座领导力具有权威的星座

领导有很多，能够真正受到下属们尊敬和让下属们心悦诚服的领导却是很少。而能够做到具有权威力的领导，更多的是因为他们能够做到兼顾工作的同时也能够让下属们了解到他们的辛苦，也不能够让他们觉得上级的不公平。所以，要做到这些是很难的。可见，要真正做到这一点的领导很少，那么在十二星座里，哪些领导能够做到这些呢？能够具有权威力呢？一起去看看吧！

白羊、双子、双鱼
　　白羊座有朝气，性格爽快，精力充沛，但有时个性不稳，做事会比较容易冲动。双子座待人非常热情、诚恳，他们对新的事物充满了幻想和好奇，对各种事情也都很关心。双鱼座无论在怎样的环境下，都喜欢比较浪漫的气氛，使周围的人感觉到温馨，但有时容易情绪化，而且有时会让人难以跟上他们的想法。

这三个星座相对来说，可能就没有很强的领导力，但这并不是说他们的能力不够，而且因为他们没有那么大的野心和企图，随遇而安的个性，使他们不喜欢与别人攀比，他们认为能开心的生活最重要，而名和利也只是过眼云烟，所以他们更适合做一些辅助性的工作，并且会非常出色。

金牛、狮子、处女
　　狮子座的人大多做事讲究效率，积极主动，但很强势，总喜欢控制他人。金牛座朴实勤劳，热爱生活，他们对属于自己的利益会去努力争取，可以说很现实。处女座的人有时比较喜欢完美，遇到事情，要做就要做到最好。

这三个星座有很强的领导能力，但可能会缺少领导者的胸怀，他们有时会用强硬的方式，勉强别人来服从自己，但是要明白，这可能只是短暂的，假如有一天失势，那些内心不服从的人就会给其好看，所以，要想做一个好领导，除了有能力外，还要懂得以德服人，应多去了解别人的感受，而只有冲动和欲望是行不通的。因而，相对的来说，这三个星座的人权威性会比较小。

天秤、射手、水瓶
　　天秤座就不用多说了，他们凭借自己的能力、做事严谨认真的态度和良好的人际关系，就会得到很多人的支持。射手座的人比较细心、乐观，做事有激情，有正义感，当别人对他们求助的时候，他们便会难以拒绝，总是义不容辞的给予帮助，这样能助人为乐的射手座，再加上自身的领导能力，想管理好团队，对他们来说非常容易。

水瓶座的人对新鲜的事物会很感兴趣，而且能与他人很好的相处，即使遇到自己不喜欢的事物，也会乐观勇敢的去面对。这三个星座有着很强的指挥天分，而且大家如果有困难也都会主动找到他们，并且非常信任他们，因为他们确实有着超强的领袖魅力。所以，他们所说的所行驶的一切在下属中会比较的有威信，相对的也有较为强大的权威性。

巨蟹、天蝎、摩羯
　　巨蟹座的人虽然做事沉着冷静，也非常善解人意，但他们会经常出问题，容易没有自己的立场，这需要多注意。天蝎座会给人以神秘感，有敏锐的洞察能力，但有时他们的外在可能与内心会不同。摩羯座的人做事有自己的主见，而由于他们为人比较深沉，不喜欢展现自己，也常不能被他人了解。

这三个星座也有领导能力，但如果是很小的团队，那他们可能会是比较出色的管理者，可是如果去领导非常多的人，这样会由于关系变得复杂，而难以兼顾各方面，也可能控制不了局面，甚至容易因忽略了一些人而导致抱怨声起。有的时候不要勉强，因为现在的努力都是为了以后能获得更大的成功打基础，而做事也应懂得循序渐进，不要太过于急迫。